Unser Angebot

LEISTUNGEN
von NUWRX und unseren Partnern 

Unsere Angebote für Kunden sind grundsätzlich individuell und maßgeschneidert. Dennoch bietet wir bezogen auf wiederkehrende Themen von Kunden bewährte Lösungsmodelle an, die wir bei Bedarf auch anpassen, ergänzen und/ oder mit unseren Kunden weiterentwickeln. 

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Aktuelle Themen und Herausforderungen unserer Kunden

IHRE HERAUSFORDERUNG

Sie sind in Ihrem Job oder der aktuellen Rolle nicht glücklich oder möchten sich beruflich verändern, Sie wollen sich selbst reflektieren und Ihr eigenes Persönlichkeitsprofil kennen zu lernen, eignen Stärken & Talente herauszufinden, Ihre Antreiber zu erkennen und zu bearbeiten, Transparenz und Klarheit über persönliche Werte und Einstellungen erlangen und Ihre Ziele bewusst nach diesen ausrichten, Selbstbild und Fremdbild wertschätzend in Abgleich bringen, Stressoren & Glaubenssätze bearbeiten und verändern, und zuletzt das eigene (neue) Karriere-Profil entwickeln. 

 

NUWRX MEHRWERT

In Einzelcoachings oder den NUWRX Self-Empowerment Workshops (z.B. für interne Teams, eine Gruppe von Führungskräften oder Young Professionals, High-Potential Frauen, aber auch Studenten & Schüler) arbeiten wir gemeinsam mit Ihnen an den genannten Herausforderungen und Themen. Damit agieren Sie (wieder) selbstwirksam als Regisseur Ihres (beruflichen) Lebens und können den Fokus darauf setzen, das zu tun was Ihnen  entspricht und was Sie gerne machen. So entsteht nicht nur mehr Lebenszufriedenheit, sondern kann auch beruflicher Erfolg neu erlebt werden.   

IHRE HERAUSFORDERUNG

Sie sehen sich im Umgang mit permanentem Wachstum sowie zunehmender Ungewissheit und Komplexität im beruflichen Kontext konfrontiert, nehmen Kulturveränderung wahr,  Sie suchen nach mentalen Entwicklungsmöglichkeiten, um von einem starren Mindset hin zu einem auf Wachstum gerichteten Growth Mindset zu kommen, Sie wollen an negativen und hinderlichen Glaubenssätzen arbeiten, um mehr Zufriedenheit & Spaß in der Arbeit zu finden.   


NUWRX MEHRWERT

Mit Hilfe von Coaching und Trainings erlangen Sie die Möglichkeit, Perspektiven zu wechseln, Klarheit über andere Betrachtungsweisen zu finden und diese mit Hilfe von Ankern und Anleitung  zu Selbstreflexion und Selbstcoaching in den Alltag zu übertragen. So entsteht die Basis für eine neue flexiblere  Denkhaltung.      

IHRE HERAUSFORDERUNG

Sie möchten komplexe Herausforderungen lösen und ein produktives und innovatives Arbeiten in Teams ermöglichen. Sowohl jedes Team-Mitglied als Individuum mit seiner Persönlichkeit, Werten und Motiven als auch kollektive  Dynamiken, Rollen und gelebte Werte in Teams verstehen und bearbeiten. Sie wollen Interaktion und Kommunikation bis hin zum konstruktiven Umgang mit Konflikten ermöglichen.

 

NUWRX MEHRWERT

In Workshops, Trainings und Coaching, lernen Sie in Teams wertschätzend, zielgerichtet 
und mit Spaß an Themen zu arbeiten. Dabei unterstützten wir Teams, Klarheit über Handlungsfelder zu erlangen, und ihre Themen mit gezielten Maßnahmen erfolgreich und nachhaltig zu bearbeiten, um eigene Lösungen zu finden. So entsteht ein Rahmen, in dem Teams erfolgreich Mehrwerte für ihre Kunden und Organisationen schaffen können. 

IHRE HERAUSFORDERUNG
Sie beschäftigen sich mit der Bedeutung und der neuen Rolle der Führungskraft im Zeitalter der digitalen Transformation, den Herausforderungen durch die Digitalisierung (z.B. remote Teams, Homeoffice), planen selbst "New Work"-Ansätze und agile Tools als neue Führungsinstrumente einzuführen oder die Selbstorganisation von Mitarbeitern und Teams zu fördern, suchen nach neuen Ansätzen der Mitarbeitermotivation und wollen mehr erfahren über ein auf "Purpose, Master & Autonomy" basierendes Leadership. 

 

NUWRX MEHRWERT

Ob One-to-One Coaching oder in Gruppen-Workshops - Sie erlangen Kompetenzen und Expertise für Ihre Leadership-Rolle, um neuen Anforderungen des Leadership-Levels 4.0 gerecht zu werden. Damit sind Sie in der Lage im Rahmen von Veränderungs- und Transformationsvorhaben erfolgreich neue Akzente zu setzen und ermöglichen Ihrem Unternehmen den nächsten Evolutionsschritt zu neuer Wertschöpfung. Als Führungskraft für Ihre Teams und Mitarbeiter werden Sie befähigt, die richtigen Impulse zu setzen und situativ die Herausforderungen in neuen Arbeitskontexten zu meistern.

IHRE HERAUSFORDERUNG

Sie suchen Menschen, die die Ressourcen und Fähigkeiten haben, den (digitalen) Wandel und die Transformation aktiv und erfolgreich zu schaffen, möchten TOP Kandidaten eine positive Candidate Experience ermöglichen und suchen nach nachhaltigen und individuellen Lösungen, um Talente zu finden und zu halten.   


NUWRX MEHRWERT

Wir arbeiten und rekrutieren als Teil Ihres Inhouse Teams, Remote oder im Büro. Flexibel, je nach Bedarf tageweise oder bis zu mehreren Monaten. Unser Fokus liegt dabei auf einem bestmögliches Matching von Persönlichkeit und Qualifikation. In sehr kurzer Time-to-Hire (1-3 Monate). Unsere Erfolgsstory ist unsere Arbeit mit einem ausgewählten Netzwerk von Freelancern, die sich auf Recruiting unterschiedlicher Stellen spezialisiert haben, aber mit dem gleichen Mindset und Engagement arbeiten.  So können auch unterschiedliche Stellenprofile in kurzer Zeit besetzt werden. Erfahren Sie mehr über den NUWRX-Recruitingansatz. 

IHRE HERAUSFORDERUNG

Sie interessieren sich für die Entwicklung einer Unternehmensvision & Purpose, suchen nach neuen, kreativen Denkansätzen, um die Kreativität in Ihrem Unternehmen zu fördern (z.B. Design Thinking), Sie suchen nach Wegen alle Mitarbeiter an Innovationsprozessen zu beteiligen (z.B. LEGO Serious Play), möchten Storytelling erlernen und zielgerichtet einsetzen, neue Formen von Meeting-Kulturen nutzen, mit Business Modellen (z.B. Canvas), agilen Frameworks (Kanban und Co.) arbeiten lernen.

NUWRX MEHRWERT

In vielfältigen Workshops & Trainings werden neue, kreative und disruptive Arbeitsweisen nicht nur kognitiv erfahrbar, sondern mit Spaß erlebbar gemacht. So gelingt es sowohl ein Verständnis für neue Arbeitswelten und -weisen zu erlangen, als auch den Transfer hin zu neuen Arbeitsumgebungen zu schaffen. So entsteht Raum für neue Lösungswege und Innovation.      

 
 
 
 
 
 

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